Dư luận đang xôn xao về hình ảnh các em học sinh trong bộ đồng phục tham gia quay thưởng xổ số kiến thiết tại một số tỉnh miền Tây. Nhiều bậc cha mẹ cho rằng, việc sử dụng lao động trẻ em tham gia hoạt động này là khá nhạy cảm, có thể phát sinh những vấn đề tiêu cực.
Xổ số trúng thưởng vẫn là trò ăn thua, may rủi
Là phụ huynh có con trong độ tuổi từ 12-16 tuổi, chị Lê Hồng Hạnh ở quận Hoàn Kiếm, Hà Nội chia sẻ, trong một lần vô tình xem được chương trình trực tiếp quay thưởng xổ số, tôi khá sốc khi thấy Công ty xổ số đã sử dụng các em học sinh tuổi chừng 13 – 15 đứng quay số.
“Bản chất của việc chơi xổ số là một trò mang tính may rủi. Do đó, việc sử dụng trẻ dưới 15 tuổi vào chương trình là không nên. Chưa nói đến việc do tuổi còn nhỏ nên trong quá trình thao tác, các em có thể có những sai sót dẫn đến sai lệch nhầm lẫn về kết quả.
Trẻ em là đối tượng đặc biệt cần được bảo vệ. Pháp luật hiện hành cũng quy định rất rõ các trường hợp được sử dụng lao động trẻ em, trách nhiệm của các cơ quan quản lý nhà nước ra sao. Nếu việc sử dụng trẻ em vào quay thưởng xổ số không được thanh tra, kiểm tra xử lý dứt điểm, kịp thời có thể gây ra những hệ luỵ tiêu cực với trẻ em, ảnh hưởng xấu đến xã hội” – chị Hạnh lo ngại.
Được biết, hầu các em này do nhà trường cử đi, có sự đồng ý, có giấy uỷ quyền của gia đình, phải đáp ứng các tiêu chí như học lực giỏi, hạnh kiểm tốt; đồng thời, đảm bảo rằng việc các em tham gia không ảnh hưởng đến việc học …
Sau mỗi lượt quay số, phía Công ty XSKT sẽ có phần thù lao cho các em theo quy chế chi tiêu nội bộ. Bên cạnh đó, các em và nhà trường còn được tài trợ nhiều phần học bổng.
Sử dụng trẻ dưới 15 tuổi quay thưởng xổ số là không phù hợp
Nhìn nhận sự việc trên dưới góc độ pháp lý, Luật sư Nguyễn Thị Thu – Đoàn Luật sư Hà Nội cho rằng, Việt Nam là một trong những nước đầu tiên phê chuẩn Công ước của LHQ về Quyền trẻ em. Luật Trẻ em cũng có nhiều quy định tiến bộ nhằm bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của trẻ.
Ngoài ra, theo Khoản 1, điều 143 Bộ luật Lao động 2019, lao động chưa thành niên là người lao động chưa đủ 18 tuổi. Riêng đối với người lao động chưa đủ 15 tuổi khi sử dụng làm việc, người sử dụng lao động phải tuân thủ quy định tại khoản 1 Điều 145 BLLĐ 2019.
Cụ thể, người sử dụng lao động phải giao kết HĐLĐ bằng văn bản với người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó. Phải bố trí giờ làm việc không ảnh hưởng đến thời gian học tập, phải có giấy khám sức khỏe của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền xác nhận sức khỏe phù hợp với công việc và tổ chức kiểm tra sức khỏe định kỳ ít nhất một lần trong 6 tháng. Phải bảo đảm điều kiện làm việc, an toàn, vệ sinh lao động phù hợp với lứa tuổi.
Bên cạnh đó, người từ đủ 13 tuổi đến chưa đủ 15 tuổi chỉ được làm công việc nhẹ nằm trong danh mục công việc nhẹ theo quy định tại Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH gồm: Biểu diễn nghệ thuật, vận động viên thể thao, lập trình phần mềm, các nghề truyền thống, các nghề thủ công mỹ nghệ v.v…
Như vậy, việc sử dụng trẻ em tham gia quay số trúng thưởng, không những không phù hợp mà có thể phát sinh nhiều hệ lụy, ảnh hưởng đến sự hình thành, phát triển nhân cách của trẻ. Bởi lẽ, xét cho cùng, quay xổ số trúng thưởng vẫn là trò ăn thua, may rủi nên để các em sớm tiếp xúc với công việc này là không hợp lý – Luật sư Thu nhấn mạnh.
Để hạn chế những hậu quả đáng tiếc có thể xảy ra, đã đến lúc chấm dứt việc để trẻ em tham gia quay xổ số kiến thiết. Bên cạnh đó, cơ quan có thẩm quyền cần bổ sung quy định cấm sử dụng trẻ em dưới 15 tuổi quay thưởng xổ số cũng như một số ngành, nghề nhạy cảm khác.
Về phía các bậc phụ huynh, cần tìm hiểu pháp luật về quyền trẻ em để tự trang bị cho mình kiến thức, kỹ năng về chăm sóc, bảo vệ trẻ, không nên cho con tham gia những công việc nhạy cảm, không phù hợp với độ tuổi.
Nguồn : https://www.anninhthudo.vn/can-cham-dut-ngay-viec-su-dung-tre-em-quay-so-trung-thuong-xo-so-post509999.antd
