Câu hỏi: Tôi là An. Tôi là người lao động tại Công ty X. Vừa qua, Công ty X đã ra Quyết định cho tôi tạm ngừng việc. Xét thấy Quyết định của Công ty X là trái pháp luật, tôi đã gửi đơn khiếu nại cùng hồ sơ lên Sở Lao Động – Thương Binh và Xã Hội, tuy nhiên, cho đến nay đã hơn 15 ngày tôi vẫn chưa nhận được bất cứ phản hồi nào từ Sở. Tôi rất hoang mang và không biết phải làm gì tiếp theo. Do tôi có tìm hiểu là nếu sau 30 ngày không khiếu nại hay khởi kiện thì sẽ không được khiếu nại hay khởi kiện nữa. Luật sư vui lòng tư vấn giúp tôi.
Luật sư tư vấn:
Công ty Luật TNHH SB LAW cảm ơn bạn đã quan tâm đến dịch vụ tư vấn pháp luật của chúng tôi. Liên quan đến những thắc mắc của bạn về trình tự, thời hiệu khiếu nại lên Sở Lao Động – Thương Binh và Xã Hội. Chúng tôi xin tư vấn như sau:
Theo quy định, khi có căn cứ cho rằng quyết định, hành vi của người sử dụng lao động là trái pháp luật, xâm phạm trực tiếp đến quyền, lợi ích hợp pháp của mình thì người bị xâm phạm thực hiện khiếu nại đến người giải quyết khiếu nại lần đầu.
Thẩm quyền: Người sử dụng lao động có thẩm quyền giải quyết khiếu nại lần đầu đối với quyết định, hành vi về lao động của mình bị khiếu nại.
Thời hiệu khiếu nại:
– Thời hiệu khiếu nại lần đầu là 180 ngày, kể từ ngày người khiếu nại nhận được hoặc biết được quyết định, hành vi của người sử dụng lao động, của tổ chức, cá nhân tham gia hoạt động giáo dục nghề nghiệp, của doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, của tổ chức dịch vụ việc làm, tổ chức có liên quan đến hoạt động tạo việc làm cho người lao động, tổ chức đánh giá, cấp chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia bị khiếu nại.
– Trường hợp người khiếu nại không thực hiện được quyền khiếu nại theo đúng thời hiệu quy định ở trên vì ốm đau, thiên tai, địch họa, đi công tác, học tập ở nơi xa hoặc vì những trở ngại khách quan khác thì thời gian trở ngại đó không tính vào thời hiệu khiếu nại.
Trường hợp người khiếu nại không đồng ý với quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu hoặc quá thời hạn giải quyết khiếu nại mà khiếu nại không được giải quyết thì người khiếu nại có quyền khởi kiện tại tòa hoặc thực hiện khiếu nại lần hai.
Thẩm quyền: Chánh Thanh tra Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, nơi người sử dụng lao động đặt trụ sở chính có thẩm quyền giải quyết khiếu nại lần hai đối với khiếu nại về lao động khi người khiếu nại không đồng ý với quyết định giải quyết lần đầu hoặc đã hết thời hạn giải quyết khiếu nại mà khiếu nại không được giải quyết.
Thời hiệu: Trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày hết thời hạn giải quyết khiếu nại mà khiếu nại lần đầu không được giải quyết hoặc kể từ ngày nhận được quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu mà người khiếu nại không đồng ý thì có quyền khiếu nại đến người có thẩm quyền giải quyết khiếu nại lần hai; đối với vùng sâu, vùng xa đi lại khó khăn thì thời hạn có thể kéo dài hơn nhưng không quá 45 ngày.
Trường hợp người khiếu nại không đồng ý với quyết định giải quyết khiếu nại lần hai hoặc quá thời hạn giải quyết khiếu nại mà khiếu nại không được giải quyết thì người khiếu nại có quyền khởi kiện vụ án tại tòa án.
Hiện theo những thông tin bạn cung cấp, chúng tôi không thấy bạn có đề cập đến việc bạn làm Đơn khiếu nại gửi Công ty cũng như Quyết định giải quyết khiếu nại lần đầu của Công ty. Và Đơn khiếu nại bạn gửi lên Sở Lao động đến nay cũng đã được 15 ngày, do đó, bạn nên liên hệ trực tiếp với Sở Lao động nhằm kiểm tra tình trạng hồ sơ và để được hướng dẫn thực hiện trình tự khiếu nại theo quy định pháp luật.
Hy vọng những thông tin trên sẽ hữu ích với bạn.
